查着那个砂型,跟对待一个刚出生的婴儿一般,小心而仔细。
布吕尼从来不加班,按点上班,到点走人。在他看来,中国人虽然勤劳,但也不乏愚蠢。
这么一条优质的生产线,竟然可以给改造成手工作坊,这种蠢事,恐怕也只有中国人可以干出来。
可是高强,让他彻底改变了对中国人的看法。
他是公司副总,这里最大的官,但丝毫没有官架子,务实而实干。
对工人,那是真好。中午和工人吃一样的饭,和他们坐在一起聊天,听他们的意见,改善伙食。大冬天里,谁戴的帽子丢了,他把自己戴着的,给工人戴上。谁的手套破了,他去领来手套,默默地扔给人家。碰上违反安全操作规程,野蛮操做的工人,那是真发火,真骂,可大家知道,他是为工人好。
选举工人代表的时候,工人们不约而同地选他。可他是资方代表,是副总。他指定了两个工人代表,大家竟一致通过了。
从高强身上,布吕尼看出了他们国家与这个国家的不同。
高强不仅仅可以取得工人的信任,在技术和管理方面,也有独到的地方。活怎么干省时省力,一天下来,工厂里所有的东西都在脑子里,安排的井井有条。这种现场发挥的管理水平,布吕尼从来就没有见过有谁比这个老头厉害的。
特别是这个砂型的制作。他可以集中技术人员和工人所有的意见和经验,得出最准确,最合适的操做方法。
吊装砂型,既要稳又要准,工人不敢吊。六十多岁的高强,沿着天车铁梯,“噔噔噔”就上了天车,真正稳狠准,一次吊装成功。
下班了,工人都走了,他不走。围着施工现场走一遍,今天干的怎么样,都存在什么问题,明天怎么干,都记在小本子上……
有着这么敬业的领导者,如果说这样的国家没有希望,布吕尼不相信。
当高强打着手电,从造型坑里上来的时候,一抬头,就看见了布吕尼。
他就奇怪,问他:“你怎么还不回宾馆呢?”
通过一边的翻译,布吕尼明白了高强的意思,就说:“你不也没有走吗?”
高强就笑了:“明天就正式开炉了,我这心里不踏实,再看看。”
布吕尼只负责树脂砂生产线部分,这个地坑造型聘用合同里没有,他从来也不过问。
今天他却例外了,说:“你做的这个东西很漂亮,没有任何问题,放心吧。”
高强奇怪地看着他问:“你咋知道?”
布吕尼就冲他招招手:“来,到我办公室里来。”
高强就一路纳闷着,跟着他去了总工程师的办公室。
办公室在大工房东面不远的地方,是一个二层的小楼,已经被重新装修过了。铸造分厂包括总经理办公室在内,所有的指挥机关,都在这个小楼上。只是高强很少在办
请收藏:https://m.luoshu8.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)