这一个月,十六层全体员工都被迫加班,康柯宁也不例外。代码习惯、逻辑思维之类东西是瞒不住,加班没过几天,康柯宁身份就暴露个彻底。
K神竟然被招安了事儿,立刻就在十六层传开了。
说实话,众人竟然不觉得意外——毕竟这位是前董事长亲自带来,交给部长好好照顾人。
说起郭氏集团前董事长,那可真是个神人。
按说,郭氏集团这种巨型财团,都是数代乃至数十代积累……但是实际上,和诸多同行相比,郭氏集团实在是年轻过分,也传奇得过分。
它发展史,简直都可以出一部书了。
而郭氏集团创始人、如今已经荣退前董事长,郭津先生,更是一个传奇人物。
正如当年《财富》节目组主持人评价,“他身上有一种现代社会很少见侠气”。
在武侠小说都已经过时现代社会,这实在是一个很奇妙评价。
但是,每个见到他人,都会不由想起这句话。
那实在很容易让人心生信任和好感人。抛开早年众人“传销头子”、“邪教组织”黑称,郭津先生是一个非常善于发现人才和……“挖角”人才人,这后一个特质让不少同行咬牙切齿。
康柯宁作为被前董事长亲自带来人,最开始还很是被人猜测了一阵儿身份,只是后来因为这人实在太过低调,才被众人定性为“关系户”不了了之。
……现在看来,前董事长还是宝刀未老啊。
繁重加班下,那点“K神”引起波澜很快就被压了下去。整个部门全力运转,应对“X”找出漏洞。
……
一个月高强度工作,众人难免疲惫。
康柯宁这个发现——对方在按照中低难度选帖子,而且特意把频率维持在平均水平——一经点出,整个办公区都恍惚传来一阵阵碎裂声:是属于郭氏员工“水晶玻璃心”。
——连高额加班费都补不回去那种碎。
任谁发现,自己部门忙死忙活一个月,在对方眼里,就是一个普普通通、跟“hello,world”差不多程度小问题,都得陷入崩溃。
办公室短暂沉寂了一会儿。
康柯宁开口,提出建议——“可以请他帮忙维护。”
众人面面相觑,主意是好主意,但是凭什么打动人家?
然后他们就眼睁睁地看着K神黑到了公司权限,把那个悬赏贴一通修改——从只要求“找到漏洞”,变成“找到漏洞”加“相应修复方案”。
众人面面相觑,先不说“黑权限”这个问题……
任谁都知道,修复要比破坏难上百倍不止。只提30%悬赏金,就想要从对方手里骗一套修复方案,这也太黑了吧?
——X又不是傻,怎么会这么任人宰割?
康柯宁又咬了咬血色极淡下唇,他意思当然不是要一个完整方案,只该站采集不完全,请百度搜索'读!!零!!零!',如您已在读!!零!!零!,请关闭浏览器广告拦截插件,即可显示全部章节内容!
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